公司為員工提供的集體福利補貼和交通補貼一般屬于員工福利范疇。那么員工福利的進項稅可以抵扣嗎？
員工福利可以從進項稅中扣除嗎？
職工福利費進項稅不能抵扣。
根據(jù)《增值稅暫行條例》第十條規(guī)定，下列項目的進項稅額不得從銷項稅額中扣除: (一)為簡單計稅項目、增值稅免稅項目、集體福利或者個人消費購買的貨物、勞務、無形資產(chǎn)和不動產(chǎn)，從規(guī)定中可以得知，購買的貨物、應稅勞務用于集體福利或者個人消費的，不得從銷項稅額中扣除進項稅額。
集體福利或者個人消費，是指企業(yè)內(nèi)部設(shè)置的供職工使用的食堂、浴室、理發(fā)店、宿舍、幼兒園等福利設(shè)施，以及其設(shè)備、物品，或者以福利、獎勵、津貼等形式發(fā)放給職工的物品。因為他們的生產(chǎn)經(jīng)營目的已經(jīng)改變，成為最終的消費品。因此，進項稅不能抵扣。
員工福利會計分錄。
借款:生產(chǎn)成本/制造費用/管理費用/銷售費用等。
貸款:應付職工工資-職工福利費。
哪些員工福利費用可以稅前扣除？
員工的主要福利是什么？
員工福利支出主要包括:
1.員工的醫(yī)療費用；
2.職工生活困難補助；
3.員工及其受撫養(yǎng)直系親屬的死亡待遇；
4.集體福利補貼；
5.其他福利待遇(上下班交通補貼、計劃生育補貼等相關(guān)福利支出)。
提示:退休員工的費用、被辭退員工的補償、員工的勞動保護費用、員工在病假、產(chǎn)假、探親假期間領(lǐng)取的補貼、員工的學習費用、員工的伙食補貼不在員工福利費范圍內(nèi)。